SDGs

联合国于2015年通过永续发展目标（Sustainable Development Goals，简称SDGs），订立了17项攸关全球永续发展的议题及目标。永续发展目标可以协助企业评估产品研发、永续作为是否能与世界目标对应。致伸于2022 年在P.R.I.MAX 的精神下，我们先架构出致伸的永续策略蓝图，同时唿应7 项联合国永续发展目标(SDGs)，并预计在此蓝图下开展对应的行动方案计画，更据此设定各负责单位的绩效指标，让永续作为深化至企业营运当中，达到企业永续发展的目标。以2022为基准年至2030 年，我们三大面向共分为8项策略构面，并依这8项构面制订29个细项目标，每一个目标定义其范畴，确保可以更精准地评估执行成效。

RE100

致伸于2022年4月29日正式宣布加入RE100倡议组织，承诺2040年全球营运据点100%使用再生能源，并达到碳中和的目标，响应《巴黎气候协定》与全球共同朝向地球升温不超过1.5度C努力。我们多年来关注环境相关议题，并且落实于各项促进环境永续的计画和措施中，集团七大据点均依循ISO14001环境管理系统、ISO5001能源管理系统、ISO14046水足迹及ISO14064-1温室气体盘查等标准及管理流程，均取得第三方查(验)证声明书。面对气候变迁带来的重大威胁，致伸更加积极规划与执行减碳的因应措施，承诺加入RE100及宣示碳中和是一个重要的里程碑，未来将会发展生态设计及绿色制程，进一步影响供应链一同关注气候变迁议题并付诸行动。

TCFD

面对全球暖化、极端气候、环保节能、安全卫生及保育意识高涨，致伸密切注意全球气候变迁趋势与国际应变方向，将气候变迁纳入企业永续发展的重大议题与关键性重大风险项目之一，持续进行分析与管控，并致力于温室气体的调适与减缓工作。

致伸自2021 年正式签属成为TCFD Supporters，参考气候相关财务资讯揭露建议书(Task Force on Climate-related Financial Disclosures,TCFD）的框架建立风险架构，鑑别可能对营运造成冲击的风险与机会，并提出相关应对策略，于2022年首次发布《TCFD 气候相关财务揭露报告书》。

2024 年，致伸持续依据TCFD 揭露框架，并参考国际永续准则委员会（International Sustainability StandardsBoard, ISSB）发布之国际财务报导准则第S2 号气候相关揭露 ( International Financial Reporting Standards S2,IFRS S2）进行气候相关财务揭露报告编制，出版致伸集团第四本《气候相关财务揭露报告》。

SBTi 与2050净零路径图

致伸积极与国际倡议及国际认可方法接轨，使用科学减碳目标倡议组织（Science Based Targets initiative，简称 SBTi）所订方法，作为致伸气候变迁相关指标与目标评估之基础，并召开目标会议，针对「各厂温室气体排放强度实绩与目标差异」进行追踪检讨及拟定必要措施。

本公司于2023 年依据SBTi 所订方法订定主要生产据点致伸昆山厂及致伸重庆厂符合 1.5° C 减排路径的目标，于同年正式通过 SBTi 认可，并于2024 年1 月提交SBT 1.5℃ 长期净零承诺并通过审查，2024 年底提交目标，并于2025年4月通过 SBTi 1.5℃净零目标审查，致伸将持续推动各项减缓与创新活动，实践致伸集团温室气体减量，迈向2050净零排放。

其他国际倡议

参与公协会

本公司不进行任何直接或间接的游说活动，亦未聘用第三方进行游说。所有支出皆为与永续发展、气候倡议及产业标准相关之工会或协会会费，并已建立管理制度以确保其政策立场与《巴黎协定》一致。公司已制定「SBTi净零路径图」，明确承诺于2050年前达成净零排放，并以1.5°C升温控制目标为基础，推动内部碳定价、绿建筑、产品生态设计、供应链减碳与负碳技术等具体行动。此路径图与《巴黎协定》目标高度一致，并已公开揭露于公司ESG报告。此外，公司参与多个与气候政策密切相关的协会，包括：

公司高阶主管担任上述协会代表，并定期审查其政策立场是否与公司气候政策一致。若发现立场不符，将启动沟通、公开声明或退出机制。此审查流程涵盖所有营运据点，并已揭露于公司官网与ESG报告中。